Le changement ne doit pas être nécessairement difficile à gérer.
Le projet « Les métiers, c’est nous » peut vous guider tout au long de votre parcours.
Êtes-vous prêt·e à franchir une nouvelle étape pour créer un milieu de travail sécuritaire et inclusif?
Laissez-nous vous guider dans le cadre de ce changement.
Téléchargez le livret « Les métiers, c’est nous ».
Nous avons conscience que pour de nombreuses organisations, la tâche peut se révéler très lourde. Vous pouvez contacter la CCFSIMT pour explorer les façons dont nous pouvons vous soutenir et vous connecter avec un réseau d’employeur·euse·s effectuant ce même travail de transformation.
Nous vous remercions de jouer un rôle de leader·euse dans la création et le maintien d’un lieu de travail sécuritaire et accueillant pour tout le monde.
Canadian Apprenticeship Forum (2015). The Competitive Advantage: A Business Case for Hiring Women in Skilled Trades. Canadian Apprenticeship Forum. https://cfc-swc.gc.ca/abu-ans/wwad-cqnf/bc-cb/business-case-en.pdf
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Canadian Construction Association. (2019). The Value of Diversity and Inclusion in the Canadian Construction Industry: A Business Case. Canadian Construction Association. https://www.cca-acc.com/wp-content/uploads/2019/11/CCA_13413_Business_Case_EN-nov2019.pdf
Deloitte Australia, Victoria Equal Rights Opportunity & Human Rights Commission. (2013). Waiter, is that inclusion in my soup?. Deloitte.
Employment and Social Development Canada. (2019). Women and the workplace. How employers can advance equality and diversity. Government of Canada. https://www.canada.ca/content/dam/canada/employment-social-development/corporate/reports/women-symposium/report-women-symposium-EN.pdf
Hewlett, Sylvia Ann, Marshall, Melinda, Sherbin, Laura. (2013). How Diversity Can Drive Innovation. Harvard Business Review. https://hbr.org/2013/12/how-diversity-can-drive-innovation
Hunt, Vivian DBE, Dixon-Fyle, Sundiatu, Prince, Sara, Dolan, Kevin. (2020). Diversity Wins: How Inclusion Matters. McKinsey and Company. https://www.mckinsey.com/featured-insights/diversity-and-inclusion/diversity-wins-how-inclusion-matters#
Hunt, Vivian, Yee, Lareina, Prince, Sara, Dixon-Fyle, Sundiatu. (2018). Delivering Through Diversity. McKinsey and Company. https://www.mckinsey.com/business-functions/organization/our-insights/delivering-through-diversity
Norris, Doug, Ph. D. (2017). Latest Census Release Shows Canadian Women More Educated Than Ever. Environics Analytics. https://environicsanalytics.com/resources/blogs/ea-blog/2017/11/29/latest-census-release-shows-canadian-women-more-educated-than-ever
Rock, David, Grant, Heidi. (2016). Why Diverse Teams Are Smarter. Harvard Business Review. https://hbr.org/2016/11/why-diverse-teams-are-smarter